{"id":4388,"date":"2009-06-04T01:27:06","date_gmt":"2009-06-04T00:27:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.bellunopress.it\/?p=4388"},"modified":"2009-06-04T01:33:13","modified_gmt":"2009-06-04T00:33:13","slug":"tre-proposte-formative-della-fondazione-universita-per-studenti-impiegati-pubblici-e-dirigenti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bellunopress.it\/fr\/2009\/06\/04\/tre-proposte-formative-della-fondazione-universita-per-studenti-impiegati-pubblici-e-dirigenti\/","title":{"rendered":"Tre proposte formative della Fondazione Universit\u00e0 per studenti, impiegati pubblici e dirigenti"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.bellunopress.it\/wp-content\/uploads\/2009\/06\/belluno-palio-feltre.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-medium wp-image-4390\" title=\"belluno-palio-feltre\" src=\"http:\/\/www.bellunopress.it\/wp-content\/uploads\/2009\/06\/belluno-palio-feltre-198x300.jpg\" alt=\"\" width=\"198\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.bellunopress.it\/wp-content\/uploads\/2009\/06\/belluno-palio-feltre-198x300.jpg 198w, https:\/\/www.bellunopress.it\/wp-content\/uploads\/2009\/06\/belluno-palio-feltre.jpg 318w\" sizes=\"auto, (max-width: 198px) 100vw, 198px\" \/><\/a> Competenza e professionalit\u00e0 oggi sono necessarie, nel contesto sociale come in quello privato, perch\u00e9 le persone interagiscano in modo consapevole delproprio valore. A fare la differenza sempre pi\u00f9 sono personalit\u00e0 e capacit\u00e0 di relazioni interpersonali. Per questa ragione la Fondazione per l\u2019Universit\u00e0 e l\u2019Alta Cultura in Provincia di Belluno in collaborazione con IUAV \u2013 Istituto Universitario di Architettura di Venezia ha scelto di proporre tre corsi di comunicazione intensiva finalizzati al miglioramento delle relazioni in ambito sociale. Tre diverse tipologie di utenza per tre proposte formative \u2013 rivolte rispettivamente a studenti universitari, impiegati della pubblica\u00a0 amministrazione e dirigenti di provenienza sia pubblica che privata &#8211;\u00a0 che si prefiggono di fornire gli strumenti e le modalit\u00e0 di comunicazioni pi\u00f9 incisive ed efficaci per affrontare e gestire con successo le diverse problematiche delproprio contesto lavorativo attraverso una diretta sperimentazione di tecniche relazionali: dal colloquio per il primo impiego al coordinamento di un gruppo di lavoro, dallo sfruttamento delle risorse umane al rapporto con colleghi o subalterni. Un\u2019occasione di formazione straordinaria dunque, coordinata dalla docente Iuav in Teoria e Tecniche della Comunicazione Ludovica Scarpa, esperta in<br \/>\ntecniche di comunicazione interpersonale.<\/p>\n<p>Aperti ciascuno ad un massimo di 20 utenti, per garantire a tutti i<br \/>\npartecipanti un coinvolgimento diretto e personale sotto la guida dei docenti,<br \/>\ni seminari esperienziali avranno una durata di quattro (per gli studenti) e due<br \/>\ngiornate full immersion al termine delle quali ogni corsista sar\u00e0 in grado di<br \/>\nleggere i propri comportamenti comunicativi e di cambiarli sulla base dell\u2019<br \/>\nesperienza fatta.<\/p>\n<p>Il programma dei corsi<\/p>\n<p>Gli strumenti cognitivi di base per una comunicazione consapevole.<br \/>\nSeminario Esperienzale per studenti universitari della durata di quattro<br \/>\ngiornate. Sede del corso: campus universitario di Borgo Ruga, 6,7,8,9 luglio<br \/>\n2009.<\/p>\n<p>Prima giornata: realt\u00e0 di primo e secondo ordine, frustrazione e dolore<br \/>\ncognitivo: la mente divisa, parafrasi e ascolto attivo, come usare il \u201cquadrato<br \/>\ndella comunicazione\u201d.<\/p>\n<p>Seconda giornata: lo sguardo etnografico, gestire il consiglio di<br \/>\nAmministrazione interno, giochi di ruolo.<\/p>\n<p>Terza giornata: riconoscere un circolo vizioso e scendere, essere un buon<br \/>\nteam: chiedere, dare e ricevere feedback.<\/p>\n<p>Quarta giornata: elementi di soluzione creativa dei conflitti (win-win),<br \/>\ngiochi di ruolo, ancorare i nuovi comportamenti nel quotidiano.<\/p>\n<p>Costo del corso: gratuito<br \/>\nPartecipanti: 20<br \/>\nIscrizioni entro il 19.06.2009 Per informazioni: ludovica@iuav.it<\/p>\n<p>Costruire il mondo comunicando.<br \/>\nSeminario esperienziale per impiegati della Pubblica Amministrazione della<br \/>\ndurata di due giornate. Sede del corso: campus universitario di Borgo Ruga, 3,4<br \/>\nluglio 2009.<\/p>\n<p>Attraverso lezioni e sessioni pratiche con giochi di ruolo il corso allener\u00e0<br \/>\na vivere in modo costruttivo un pi\u00f9 incisivo approccio cognitivo e sistemico<br \/>\nalla comunicazione interpersonale. Tra gli obiettivi del corso: il ruolo<br \/>\npersonale nella comunicazione interpersonale, semplificare e rendere pi\u00f9 chiara<br \/>\nla comunicazione, costruire un ambiente di lavoro sereno, evitare il mobbing,<br \/>\nlavorare positivamente e con successo in team.<\/p>\n<p>Prima giornata: realt\u00e0 di primo e secondo ordine, frustrazione e dolore<br \/>\ncognitivo: la mente divisa, parafrasi e ascolto attivo, come usare il \u201cquadrato<br \/>\ndella comunicazione\u201d, lo sguardo etnografico.<\/p>\n<p>Seconda giornata: gestire il consiglio di Amministrazione interno,<br \/>\nriconoscere un circolo vizioso e scendere,elementi di soluzione creativa dei<br \/>\nconflitti (win-win), giochi di ruolo.<\/p>\n<p>Costo del corso:\u00a0 200 euro<br \/>\nPartecipanti: massimo 20<br \/>\nIscrizioni entro il 25\/06\/2009 Per informazioni: tel 0439 844 029 email :<br \/>\ninfo@fondazionebl.191.it<\/p>\n<p>Registi di se stessi. Modelli e metodi per motivare se stessi e gli altri.<br \/>\nSeminario esperienziale per dirigenti della durata di due giornate. Sede del<br \/>\ncorso: campus universitario di Borgo Ruga, 10,11 luglio 2009.<\/p>\n<p>Il corso \u00e8 rivolto particolarmente a chi vuol acquisire un modello<br \/>\ndirezionale efficace e motivante nei confronti del personale dipendente. La<br \/>\ndocente si impegna a seguire (per posta elettronica) i partecipanti al corso<br \/>\nper i tre mesi successivi alla sua conclusione, accompagnandoli nell\u2019<br \/>\napplicazione quotidiana dei nuovi strumenti cognitivi appresi. Tra gli<br \/>\nobiettivi del corso: contribuire alla creazione di un\u2019atmosfera di<br \/>\nresponsabilit\u00e0 creativa, la costruzione di un ambiente di lavoro sereno, la<br \/>\nrisoluzione dei conflitti, evitare il mobbing, dare un feedback chiaro ai<br \/>\ndipendenti, condurre un colloquio difficile.<\/p>\n<p>Prima giornata: realt\u00e0 di primo e secondo ordine, frustrazione e dolore<br \/>\ncognitivo: la mente divisa, parafrasi e ascolto attivo, come usare il \u201cquadrato<br \/>\ndella comunicazione\u201d, lo sguardo etnografico.<\/p>\n<p>Seconda giornata: gestire il consiglio di Amministrazione interno,<br \/>\nriconoscere un circolo vizioso e scendere,elementi di soluzione creativa dei<br \/>\nconflitti (win-win), giochi di ruolo.<\/p>\n<p>Costo del corso:\u00a0 200 euro<br \/>\nPartecipanti: massimo 20<\/p>\n<p>Iscrizioni entro il 25\/06\/2009 Per informazioni: tel 0439 844 029 email :<br \/>\ninfo@fondazionebl.191.it<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Competenza e professionalit\u00e0 oggi sono necessarie, nel contesto sociale come in quello privato, perch\u00e9 le persone interagiscano in modo consapevole delproprio valore. 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