{"id":170041,"date":"2026-05-12T09:54:57","date_gmt":"2026-05-12T07:54:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bellunopress.it\/?p=170041"},"modified":"2026-05-12T09:54:57","modified_gmt":"2026-05-12T07:54:57","slug":"unifarco-nel-2025-erogati-premi-ai-dipendenti-per-oltre-2-500-euro-pro-capite","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bellunopress.it\/fr\/2026\/05\/12\/unifarco-nel-2025-erogati-premi-ai-dipendenti-per-oltre-2-500-euro-pro-capite\/","title":{"rendered":"Unifarco: nel 2025 erogati premi ai dipendenti per oltre 2.500 euro pro capite"},"content":{"rendered":"<p><strong>Le numerose misure di welfare confermano l&#8217;impegno concreto e costante per il benessere dei propri collaboratori<\/strong><\/p>\n<p>Belluno, 12 maggio 2026 \u2013 Anche nel 2026 Unifarco, azienda leader in Italia nel settore della salute e del benessere in farmacia, conferma una serie di iniziative a sostegno dei propri collaboratori per migliorare la qualit\u00e0 della loro vita e favorire un ambiente di lavoro attento alle persone.<\/p>\n<p><strong>Premio di risultato e welfare<\/strong><\/p>\n<p>Tra le iniziative economiche pi\u00f9 rilevanti del 2025, la societ\u00e0 ha riconosciuto ai propri dipendenti un premio collettivo medio di 2.554 euro pro capite, applicando i criteri previsti dal contratto integrativo aziendale, per un investimento complessivo che supera 1,6 milioni di euro. Premio convertibile, in tutto o in parte, in credito welfare per diverse finalit\u00e0 tra cui viaggi e vacanze, attivit\u00e0 sportive, cultura e tempo libero, spese scolastiche e socioassistenziali, trasporto pubblico, contribuzione al fondo pensione e fringe benefit (ad esempio spese di consumo).<\/p>\n<p>Parallelamente, l&#8217;azienda ha rinnovato un ampio pacchetto di misure di welfare a sostegno dei collaboratori e delle loro famiglie, tra cui il rimborso delle spese per testi scolastici, asili nido, scuole dell&#8217;infanzia e centri estivi, oltre a convenzioni con centri del territorio.<\/p>\n<p>Nel corso dell&#8217;anno la Fondazione Unifarco \u2013 realt\u00e0 senza fini di lucro nata con l&#8217;obiettivo di realizzare iniziative con finalit\u00e0 di solidariet\u00e0 sociale ed umanitaria &#8211; ha poi assegnato cinque borse di studio universitarie, destinate ai figli dei dipendenti, per un totale di 5.000 euro, con l&#8217;obiettivo di incoraggiare il proseguimento degli studi e rispondere alle esigenze di un mercato del lavoro in progressivo cambiamento favorendo la futura occupabilit\u00e0 delle nuove generazioni.<\/p>\n<p>\u00c8 stato mantenuto il benefit dell&#8217;orario di lavoro differenziato che permette ai collaboratori operanti nei reparti di logistica, fabbricazione, confezionamento e accettazione di modificare due volte all&#8217;anno il proprio orario di lavoro scegliendo tra uno dei seguenti moduli orari di entrata e uscita (7.30\/16.30; 8.00\/17.00; 08.30\/17.30). Questa possibilit\u00e0 permette ai collaboratori di rispondere alle necessit\u00e0 famigliari, conciliando al meglio l&#8217;equilibrio vita-lavoro. Confermato altres\u00ec lo strumento dello smart working per gli impiegati.<\/p>\n<p>Tra le novit\u00e0 del 2025 anche l&#8217;istituzione di un Book Club, un outlet dedicato ai dipendenti dove poter acquistare a prezzo simbolico e a fini solidali prodotti con piccoli difetti e il restyling delle aree relax dell&#8217;headquarter, ripensate come spazi accoglienti e funzionali al recupero delle energie, alla socializzazione e al rafforzamento del senso di appartenenza, contribuendo cos\u00ec a consolidare engagement e qualit\u00e0 della vita lavorativa.<\/p>\n<p><strong>Iniziative per il benessere psico-fisico<\/strong><\/p>\n<p>Unifarco si prende da sempre cura della salute e del benessere partendo proprio dai propri collaboratori e per questo motivo oltre al benessere fisico garantito tramite corsi di allenamento funzionale cofinanziati, si occupa anche di quello mentale grazie all&#8217;accesso agevolato alla piattaforma Serenis, con cinque sedute annuali gratuite di coaching e terapia individuale e ulteriori percorsi a tariffe ridotte.<\/p>\n<p><strong>Partnership con attivit\u00e0 del territorio<\/strong><\/p>\n<p>Unifarco da diversi anni stipula partnership con attivit\u00e0 locali per garantire ai propri dipendenti sconti su prodotti e servizi. Nel 2025 \u00e8 stata confermata la collaborazione con Dumia, cooperativa sociale, grazie alla quale i dipendenti possono prenotare e ritirare direttamente in azienda prodotti ortofrutticoli di stagione, biologici e coltivati in zona. Con questo progetto Unifarco supporta la comunit\u00e0 locale e consente ai dipendenti di risparmiare tempo, consumando cibi sani e rispettosi dell&#8217;ambiente.<\/p>\n<p>\u00abIn Unifarco crediamo che la crescita dell&#8217;azienda passi attraverso il benessere delle persone: per questo continuiamo a investire in strumenti concreti di welfare, formazione e supporto, con l&#8217;obiettivo di migliorare la qualit\u00e0 della vita lavorativa e valorizzare ogni collaboratore\u00bb commenta Luigi Corvi, President di Unifarco.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le numerose misure di welfare confermano l&#8217;impegno concreto e costante per il benessere dei propri collaboratori Belluno, 12 maggio 2026 \u2013 Anche nel 2026 Unifarco, azienda leader in Italia nel settore della salute e del benessere in farmacia, conferma una serie di iniziative a sostegno dei propri collaboratori per migliorare la qualit\u00e0 della loro vita [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":149039,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3446,36],"tags":[],"class_list":["post-170041","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-featured","category-lavoro-economia"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.4 - 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