Assunzioni alle Poste italiane: non ci sono più i concorsi, ora si invia il curriculum
Mar 10th, 2014 | By redazione | Category: Lavoro, Economia, Turismo, Prima Pagina
Da quando Poste Italiane è stata trasformata in una spa, sono cambiate le regole per le assunzioni. Dal concorso pubblico si è passati alle selezioni attraverso i curriculum inviati dai candidati.
Le professionalità più richieste sono generalmente quelle di postino/portalettere e addetti allo smistamento. Questi i requisiti richiesti:
– età non superiore ai 35 anni;
– diploma di scuola superiore con votazione minima di 70/100 oppure 42/60;
– saper guidare un motociclo Liberty Piaggio 125;
– disponibilità a lavorare dal lunedì al sabato nell’orario 8 -14;
Inserire il proprio curriculum al sito:
http://poste.it/azienda/chisiamo/lavoraconnoi.shtml
ma perche’ questi limiti di eta?
ma perche questi limiti di eta, non e’ giusto
ma perchr’ questi limiti di eta’ ,non e’ giusto
ma perchè tanti limiti (voto, età ecc) per esercitare la funzione di porta-lettere? è giusto che un giovane che ha riportato 69 come voto finale è meno capace di chi ha 70?